La minaccia di licenziare se non si sottoscrive un contratto di solidarietà costituisce estorsione?

Cass. civ., Sez. lavoro, Ordinanza, 14/06/2024, n. 16630

In caso di contestazione del reato di estorsione in relazione alla stipulazione di un contratto di solidarietà, la minaccia di licenziamento non può essere considerata come elemento costitutivo del reato se l'apertura della procedura di mobilità e la successiva conclusione dell'accordo sono state effettuate su iniziativa delle rappresentanze sindacali dei lavoratori e nel rispetto delle norme vigenti.