Il licenziamento collettivo può essere limitato.itato ad un reparto?

Cass. 18/07/2023, n. 20863

In tema di licenziamenti collettivi, la parte datoriale, ove intenda limitare la comparazione dei lavoratori licenziabili ad un determinato settore di attività, è tenuta sin dalla comunicazione di avvio della procedura ex art. 4, comma 3, della legge n. 223 dei 1991 a specificare le ragioni che consentono di limitare la platea dei lavoratori oggetto della scelta, attraverso la necessaria correlazione tra le esigenze tecnico-produttive e organizzative indicate a fondamento del progetto di riduzione e l'individuazione dell'unità produttiva o del settore in questione, anche al fine di consentire alle organizzazioni sindacali, in sede di esame congiunto, di svolgere consapevolmente la loro fisiologica funzione di controllo.